期权激励和股权激励是不太相同的,期权激励其实就是有条件的股权激励,期权激励是股权激励的一种典型模式,指针对公司高层管理人员报酬偏低、激励不足的现象,在公司中进行的有关股票期权计划的尝试,以期能够更好地激励经营者、降低代理成本、改善治理结构。期权激励的授予对象主要是公司的高级管理人员,比如授予某高管一些股票期权,高管可以按照事先约定的价格购买公司股票,当股价高于事先约定价格时,高管行使股票期权权利,卖出股票从而获利。